10分

うちな～芝居（沖縄芝居）を例題にリスキリングを説明

第5回放送分【2024年５月4日（土）18：10～18：25】テーマトーク前半は、リスキリングを日常業務につきながら行われる教育訓練、OJT(On the JobTraining)では不可能だという事を説明するために、うちな～芝居を題材に語っています。その立場の違いをこれまでの労働者と経営者とデジタルネイティブのZ世代の視点を基に、職務給と職能給も絡め概念を説明しています。テーマトーク後半は、琉球新報の４月２日の記事より新入社員に対する訓示を取り上げている。その訓示には入社したての社員（新社会人）にもリスキリングが強くかかわっている事をつたえている。時代を引き渡す世代から明るい未来を込められた教えを、リスキリングをとりまく環境にからめた語りでしめている。地上波でかかった曲は、AI『Story』※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。ラジオネームえみか＠東京サンからのリクエストでした。私が担任だったクラスの卒業生です。最近、アドラー心理学を学んでいる彼女のメッセージも曲に載せて紹介しました。ちなみに私はアドラーメソッドメンタルトレーナーの資格も持っています。地上波ではその事も少し話題として紹介しました。番組メールアドレスは、snow@rokinawa.co.jp

こゆきの小粋にリスキリング